• Blog
  • YOUTUBE
  • Facebook
  • Instagram
  • 電話番号
  • お問い合わせ

INITIATIVES

取り組み

社員の行動が、お客様の満足に、そして社会の発展へ
フジテックは、全てのお客様にとって価値のある企業を目指します

2030年のフジテックのSDGsのゴール
「環境にも社会にも人にも優しいフジテック」

環境
環境

・2030年までに騒音問題に具体的な対策を講じ、周辺地域の生活環境の保全に努めます。
・2030年までに社内でのプラスチックゴミ排出ゼロを目指します。
・2030年までに昼食時の食品ロスゼロを目指します。
・2030年までに完全ペーパーレス化を目指します。

社会
社会

・周辺環境の保全に努め(清掃、草むしり等)、住みよい街づくりに貢献します。
・常時工場見学を受け入れ、地域に開かれた工場を目指します。

人

・2030年までに女性社員だけでなく、男性社員の育児休暇取得を推進し、全社員のライフワークバランスを尊重します。
・健康経営を更に推進します。
・2030年までに障がい者、外国人を含むすべての人に対してやりがいを持って働ける仕事を提供します。

その他の取り組み

3S活動

工場内の整理・整頓を行うことで、作業の効率化を図っています。さらに各部署ごとの活動の他、会社を上げて大掃除・敷地内の草むしりを行いました。
写真は工場内の床塗り替えを行っている様子です。

3S活動

委員会活動

フジテックの社員は部署に関係なく、全社員が委員会に所属し、社内外に向けた活動を行っています。

<美化委員会>
3S活動を軸に社内や社外の環境活動を行います。

<広報誌作成委員会>
広報誌発行などを通して、フジテックを知ってもらう活動をしています。

<親睦委員会>
社内のコミュニケーションを促進するため、様々なイベントを企画運営しています。

<品質向上委員会>
曲げ技術の向上を追求し、共有しています。

<SDGs推進委員会>
SDGsの相互理解を深め、目標達成に向けて、社内外へ発信及び活動をしています。

勉強会の実施
勉強会の実施

勉強会の実施

技術力向上、社内コミュニケーション向上のために、部署問わず定期的に勉強会を行っています。また、講師を招いた合同研修も行っています。

インターンシップの受け入れ

インターンシップの受け入れ

川口工業高等学校と埼玉学園大学の学生のインターンシップを毎年受け入れています。現場体験と事務所での実習を行い、学生は働くことの厳しさとやりがいを学び、社員は教えることの難しさ、新しい気付きを得ることが出来ます。

インターンシップの受け入れ

工場見学の受け入れ

地域の小学生や遠方の修学旅行生など、お客様だけではなく多くの方に「曲げ加工」を知ってもらうために工場見学を受け入れております。「知事のとことん訪問」として埼玉県知事が見学したこともあります。彩の国工場として、いつでも工場見学を受け付けております。

現在はオンライン工場見学会を実施しています。
詳しくはこちら

工場見学の受け入れ